歙县“四措并举”全力做好2022年新招录公务员录用考察工作

歙县“四措并举”全力做好2022年新招录公务员录用考察工作

根据省市加快推进公务员考录工作进程的总体要求，歙县“四措并举”全力做好2022年新招录公务员录用考察工作，目前全县84名进入考察环节考生均按照高标准、高质量、高效率、严要求原则完成考察，进入录用公示。

加强组织领导。考察是招录公务员工作的重要环节，县委县政府高度重视，县委组织部于8月12日召开考察培训会议，按照每组不少于2人的要求成立了28个考察小组，抽调各单位政治素质好、责任心强、组织人事业务熟悉干部组成，为严要求做好考察工作提供了组织保障。

精心部署安排。县委组织部对考察工作进行了周密安排部署，对各小组成员进行了详细的业务培训，集中学习了相关文件和规定，明确了分工和职责，要求各小组要提高政治站位，充分认识考察工作的重要性以及今年情况的特殊性，坚决服从安排，克服困难，确保各项工作落到实处，不因时间紧而在质量上打折扣，为高效率完成考察工作奠定了坚实基础。

强化审查责任。压实各小组责任，通过调阅考生个人档案，查阅本人及主要社会关系有无违法犯罪证明，查看个人及亲属鉴定，全面了解考生本人及其主要社会关系政治表现情况，结合实地走访考察，以及签订《不构成主要社会关系人回避承诺书》等一系列流程，做到程序一个不少、内容一个不漏、疑点一个不留。

严守廉洁纪律。在培训会上强调了考察工作廉洁自律各项规定，要求各考察小组严格遵守工作纪律，坚持公平、公正、公开的原则，筑牢底线，远离红线，廉洁考察，杜绝徇私舞弊、弄虚作假等违法违纪行为，确保考察工作风清气正。