拥有传统实体基因兼具数字技术能力的“新型实体企业”正蓬勃发展

   “数字经济时代催生出新型实体企业，数据这个新的生产要素作为数字经济的核心要素，其嵌入实体经济将产生超乎想象的效果。”在11月27日举行的中国企业家博鳌论坛“中国式现代化下的新型实体企业发展之路”研讨会上，国务院参事室特约研究员、中国劳动学会会长杨志明表示。

   数实融合大潮下，一批拥有传统实体基因、兼具数字技术能力的“新型实体企业”正蓬勃发展。

   在数字、智能、信息科技的支撑下，一批拥有传统基因同时具备强大实力的新型实体企业出现。在研讨会现场，中国企业评价协会发布了“2022新型实体企业100强”及《新型实体企业诠释实体经济高质量发展》报告（以下简称“报告”），国家电网、京东、华为位居前三。一同上榜的还有京东方、工业富联、海尔智家、比亚迪、美的、小米、科大讯飞等企业。

   报告指出，实体经济是经济社会发展的基石，是保障人民群众生活的物质基础。同时，实体经济也面临着成长的契机，例如数字化升级会带来更高的效率，基础设施的拓展能构建差异化的竞争力。实体经济要持续高质量发展，要聚焦在“实”上，秉持长期主义，做到“心态实”；要有战略定力，在自己的赛道中深耕成本、效率、产品、价格、服务，做到“步伐实”；更重要的是，需要数字化与新型基础设施的切实助力，即“助力实”。

   中国企业评价协会秘书长刘李佳称，由数字技术与实体经济深度融合催生的新型实体企业既属于实体企业又服务于实体企业，起到加速实体产业数字化转型升级、增强产业链供应链韧性，提升企业社会责任可及性的作用。

   “新型实体企业前身多为工业制造、零售流通等传统领域的实体企业，普遍坚守‘兴办实业’初心，经历了数智化转型、线下线上融合等产业数字化过程发展至今，延续了传统实体企业重实业资本、重固定资产、重人力资源的经营模式，沉淀了大量的社会化基础设施，为我国经济稳增长和防风险提供了坚实的实体产业支撑。”刘李佳称。

   上述报告指出，新型实体企业是促进数实融合创新的关键市场主体力量。报告发布的百强企业中，超过六成属于智能制造、智能交通、智慧物流等数字化效率提升新兴产业，三成属于传统实体产业数字化转型升级，产业数字化占比超过九成。

   值得一提的是，在自身科技创新的同时，新型实体企业还对外输出数字技术服务，成为助力千行百业生产工艺升级、经营效率提升的“数字底座”。

   2022新型实体百强企业2021年总研发投入6481亿元、新增发明专利5.6万件，呈现科技创新和产出“双高”的特点；研发人员占比平均值26%，高于A股上市公司的均值17%。值得一提的是，与去年测评相比，今年专门增加了“供应链产业链赋能”这一指标，有65家承担起供应链数字化服务商的角色，打造新一代供应链基础设施和解决方案，不仅为行业降本增效，还增强了整个社会的产业链供应链韧性。

   值得注意的是，这一类企业员工薪资普遍较高，带来高质量就业。上述报告指出，在百强企业中，2021年雇佣员工总数1045万人，共发放薪酬1.9万亿元，人均年薪超过18万元，正是对充分、高质量就业的生动实践。